新加坡原计划在今年12月推广的灵活工作制（FWA），根据最新数据显示，超过九成的雇主暂时不会实行四天工作制。新加坡教育部兼人力资源部政务部长颜晓芳也表示，不是每个公司都适合。
这是否意味着四天工作制的希望破灭了？
更有趣的是，在这个讨论还没结束，网络上又曝出一个新话题：每周六天工作制可能成为「劳逸平衡」
近日，新加坡一家公司的货车司机招聘广告引起了广泛关注。广告上写着提供3000新币月薪，并宣称每周工作六天，周日休息，称这就是「劳逸平衡」。但这种说法让不少人感到困惑和不解。
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