世界的工作环境正在发生巨大变化。许多员工不再将工作视为生活中的首要事项，这在“大辞职潮”和“大重组”等现象中有所体现。数字化和远程工作的兴起使员工能够更好地平衡工作和个人生活。然而，并非所有工作都能在家或远程完成，仍有很多工作需要员工亲自到场，例如工程、海事和服务行业等。所以，如果不能在家工作，一周工作日从五天减少到四天会不会更好呢？以下是新加坡MyCareersFuture的Workipedia团队对四天工作周的见解。
四天工作周指的是每周只工作四天而不是标准的五天，薪水不减。根据公司和行业的不同，员工可能会从周一到周四工作，然后周五休息，再加上周末。或者，可以实施全公司范围内的不同休假政策，或者允许员工选择额外的休息日。
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