在職場中，有些行為看似無關緊要，卻可能成為你職業生涯中的「隱形地雷」。
這些行為不僅會影響你的職業發展，甚至可能導致你與同事、領導的關系出現裂痕。
千萬不要在職場當小孩，這句話乍聽起來像是一句玩笑，但其中蘊含的道理卻深刻無比。
別主動在自己身上貼「小孩」標籤
職場中，每個人都希望得到認可和支持，但過分表現出「幼稚」的一面，反而會給自己帶來不必要的麻煩。
舉個例子，某位新入職的年輕人，因為不適應公司的工作節奏，總是抱怨工作量大、任務復雜，甚至向領導訴苦。這樣的行為很容易讓人貼上「承受能力差」、「抗壓能力不足」的標簽，這不僅影響了他在領導心中的形象，也削弱了同事對他的信任。
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